- 청렴한 조직문화 내재화를 위한 -

2023년 부패방지교육 운영 결과보고

2024. 1.

- 청렴한 조직문화 내재화를 위한 -

2024년 부패방지교육 운영 결과보고

1		목 적

❍ 임직원의 청렴‧윤리의식 내재화 통한 청렴한 조직문화 확산

❍ 청렴․윤리교육 체계화를 통한 반부패 청렴경쟁력을 강화하고 윤리경영 기반 구축 및 청렴의식 제고로 공사의 이미지 제고

2		법적 근거

❍「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」

- 제81조의2 및 동법 시행령 제88조의2

❍ 국민권익위원회 부패방지교육 운영지침

- 모든 공직자에 대해 연 1회, 2시간 이상의 부패방지교육 의무화

- 신규임용자 및 승진자 등은 1시간 이상은 대면교육 실시

3		추진 개요

❍ 교육기간 : 2023년 연중 (2023년 12월 말까지)

❍ 교육대상 : 공사 임직원

❍ 교육방법 : 대면교육(집합교육) 및 사이버 교육

❍ 주요내용

- 국민권익위원회 청렴연수원 등 사이버 청렴교육

- 지방공기업평가원 온라인 청렴교육

- zoom 활용 비대면 교육(국민권익위원회 교육 영상)

- 생애주기별 청렴교육(신규입사자, 승진자 등)

- 부서별 청렴자율학습(시청각 교육)

4		교육 결과

□ 종합결과

❍ 부서별 교육결과 : 155명 이수(전 직원 100% 이수)

2023.12.31. 기준

구분	이수 인원	사이버청렴교육		집합교육 (1회 이상)	부서자율학습 (2회)	합계
		청탁금지법 (1과목)	이해충돌방지법 (1과목)
점수 배분		25%	25%	30%	20%	100%
글로벌마케팅그룹	13	25%	25%	30%	20%	100%
지역관광그룹	7	25%	25%	30%	20%	100%
문화관광그룹	6	25%	25%	30%	20%	100%
관광산업혁신그룹	9	25%	25%	30%	20%	100%
통합디지털플랫폼그룹	9	25%	25%	30%	20%	100%
데이터R&D그룹	7	25%	25%	30%	20%	100%
수익사업실	71	25%	25%	30%	20%	100%
경영전략실	33	25%	25%	30%	20%	100%
감사팀	2	25%	25%	30%	20%	100%

※ 관련법령에 따라 청탁금지법 및 이해충돌방지법 교육 연 1회 이수 필수

□ 세부결과

❍ 사이버청렴교육

- 교육기간 : 연간

- 교육방법 : 지방공기업평가원 및 청렴연수원 등 사이버교육

- 교육목표 : 1인 2과목 이수

- 교육기관 : 지방공기업평가원 및 국민권익위원회청렴연수원 등

- 이수인원 : 155명(전 직원 이수)

- 이수과정 : 총 누계 349개 과정 이수(총 누계 349명 이수)

❍ 집합교육

① 1차 집합교육

- 교육기간 : 3. 21 ~ 3. 22

- 교육장소 : 웰컴센터 및 면세점 회의실(집합+줌 병행 실시)

- 교육강사 : 권오훈 노무사(직장갑질119 교육센터장)

- 교육시간 : 1.5시간

- 교육내용 : 사례 중심 갑질 교육 등

- 참석인원 : 115명

② 2차 집합교육

- 교육기간 : 4. 28

- 교육강사 : 윤대근 연구원(한국공공기관연구원)

- 교육시간 : 2시간

- 교육내용 : 부패방지경영시스템(ISO 37001) 인증 관련 교육

- 참석인원 : 8명

③ 3차 집합교육

- 교육기간 : 5. 23

- 교육강사 : 윤대근 연구원(한국공공기관연구원)

- 교육시간 : 2시간

- 교육내용 : 부패방지경영시스템 내부심사원 양성 관련 교육

- 참석인원 : 8명

④ 4차 집합교육

- 교육기간 : 9. 4 ~ 9. 8

* 자체 청렴문화주간 운영기간(9. 4 ~ 9. 8) 중 실시

- 교육방법 : 비대면(줌) 실시

- 교육강사 : 국민권익위원회 전문강사

- 교육시간 : 0.5시간

- 교육내용 : 인문학 속 청렴이야기, 청렴 북 러닝 등 5편

- 참석인원 : 108명

❍ 부서자율 청렴학습

- 교육기간 : 연간(부서별 워크숍 시 자율추진)

- 교육방법 : 부서단위 시청각 교육

- 교육내용 : 청탁금지법, 이해충돌방지법, 부패신고 및 보호제도 등

- 교육결과 : 전부서 2회 시행 완료

❍ 신규입사자 및 승진자 대면(실시간 온라인 포함) 교육 시행

* 교육 중 1시간 이상은 대면(실시간 온라인 포함)교육 필수

- 교육기간 : 연중(채용 및 승진 시)

- 교육인원 : 신규입사자 및 승진자 등

- 교육방법 : 국민권익위원회 실시간 온라인

- 교육내용 : 이해충돌방지법 등

- 교육결과 : 대상자 20명 중 18명 대면교육 이수(이수율 90%)